近日,平安健康醫(yī)療科技有限公司(以下簡稱平安健康)發(fā)布2024年年度業(yè)績公告。 報告期內(nèi),平安健康累計服務的企業(yè)客戶數(shù)達到2049家,較去年同期增長35.9%。企業(yè)健康管理收入環(huán)比增長69.7%,在B端(企業(yè)端)收入中占比提升至92%。截至報告期末,平安健康建立了覆蓋29個科室約5萬名內(nèi)外部醫(yī)生團隊,累計簽約專家醫(yī)生超2900位,合作醫(yī)院近4000家,合作健康服務商約10.5萬家、體檢供應商近2600家、藥店達23.5萬家、養(yǎng)老服務供應商超150家。
平安健康董事會主席兼、首席執(zhí)行官李斗介紹:“2024年,平安健康企業(yè)健康管理業(yè)務發(fā)展強勁。我們從產(chǎn)品設(shè)計、客戶拓展、用戶經(jīng)營等方面持續(xù)提升,全面煥新‘中國平安企業(yè)健康保障計劃’產(chǎn)品體系,打造健康委托管理、會員制健康管理服務、保險+等解決方案,以更具競爭優(yōu)勢的差異化產(chǎn)品矩陣滿足不同企業(yè)的多元化場景需求。”
據(jù)悉,2024年下半年,平安健康協(xié)同平安集團大力發(fā)展面向企業(yè)客戶的“中國平安企業(yè)健康保障計劃”,拓展企業(yè)客戶,持續(xù)提升企業(yè)健管產(chǎn)品能力,升級多元化產(chǎn)品服務體系,通過一體化支付與服務平臺,為企業(yè)員工提供主動式醫(yī)療管理,保障員工健康與福利,助力實現(xiàn)企業(yè)建設(shè)與人的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
具體而言,針對職場健康保障需求,平安健康為企業(yè)員工建立健康檔案,并在此基礎(chǔ)上精準推薦產(chǎn)品及服務,進行全程主動式健康管理。線上服務場景中,企業(yè)健管師7x24小時在線,并通過AI賦能,隨時響應企業(yè)員工醫(yī)療健康需求,提供高效高質(zhì)的醫(yī)療服務。線下服務場景中,提供針對性、定制化到企健康管理服務,開展到企名醫(yī)講座、心理咨詢、大病風險篩查等“尖刀”服務,有效提升員工健康狀況和服務滿意度。
此外,圍繞醫(yī)療、健康、養(yǎng)老等服務場景,平安健康將O2O服務網(wǎng)絡由此前的“到線、到店、到家”升級至“到線、到店、到家、到企”的“四到”服務網(wǎng)絡,持續(xù)提升服務性價比和服務體驗,推出創(chuàng)新產(chǎn)品與服務。
“通過AI賦能,報告期內(nèi)平安健康醫(yī)療服務各環(huán)節(jié)的效率和質(zhì)量指標均有明顯提升,其中輔診準確率達95%,慢病管理改善率達90%,家醫(yī)服務效能提升約62%,專醫(yī)效能提升約42%。健康管理師服務效能提升約55%。”平安健康總裁吳軍表示,“我們將持續(xù)推進對平安集團個人金融客戶的醫(yī)療服務覆蓋和健康檔案的建立,并充分利用醫(yī)險數(shù)據(jù)閉環(huán)等獨特優(yōu)勢,加速推進AI大模型在復雜疾病的多學科會診等場景的應用。”
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